盘点时衣物少了要我赔钱，有哪些解决办法？
景宁县刑事律师咨询
2025-04-12
衣物盘点缺失不应直接由员工赔偿。根据《劳动法》等规定，需先证明员工有过错。若无端要求赔偿，可能构成对员工权益的侵害，严重影响员工工作积极性和权益保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫衣物少不应直接赔钱。应：1.与商家沟通，了解缺失原因，协商解决方案；2.收集证据，如监控、盘点记录等，证明自身无过错；3.若协商不成，咨询专业律师，准备法律材料，向法院提起诉讼，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有协商与和解、向法院起诉。应先尝试与商家协商，若协商无果，可考虑通过法律途径维护自身权益，向法院提起诉讼，确保公正处理。
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