职工社保缴纳7年，到退休年龄不一定能退休。分析：根据我国法律规定，职工达到法定退休年龄且累计缴费满15年的，可以办理退休手续并享受养老保险待遇。您已缴纳7年社保，未达到累计缴费15年的要求，因此不能直接办理退休。提醒：若您已达到退休年龄且社保缴纳年限不足，应及时咨询当地社保部门或专业人士，了解补缴政策或其他解决方案。若出现无法享受养老保险待遇的情况，表明问题比较严重，需尽快寻求帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式：从法律角度看，对于社保缴纳年限不足的情况，常见的处理方式包括补缴社保费用、延迟退休以及转为城乡居民养老保险等。选择方式：您应根据自身实际情况和需求选择合适的处理方式。若经济条件允许且希望享受较高的养老保险待遇，可选择补缴社保费用；若希望继续工作并积累更多社保年限，可选择延迟退休；若对养老保险待遇要求不高，可考虑转为城乡居民养老保险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫具体操作：1. 补缴社保费用：您需前往当地社保部门了解补缴政策和所需材料，按照要求完成补缴手续，并缴纳相应的滞纳金（如有）。补缴完成后，您的社保年限将累计达到或超过15年，可办理退休手续。2. 延迟退休：若您希望继续工作并积累更多社保年限，可与单位协商延迟退休。在延迟退休期间，您需继续缴纳社保费用，并享受在职员工的待遇。待社保年限达到要求后，再办理退休手续。3. 转为城乡居民养老保险：若您对养老保险待遇要求不高，可选择将职工养老保险转为城乡居民养老保险。转换后，您的社保年限将按照城乡居民养老保险的规定进行计算，并享受相应的养老保险待遇。但需注意，转换后的待遇可能低于职工养老保险。
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